林然在公司工作了两年多，最近的业绩非常出色，但薪水却始终没有变动。他决定鼓起勇气去申请加薪。不过，他知道公司里的加薪流程并不简单，首先要通过老板的御用女秘书霜花这一关。 霜花是公司里公认的冷面女神，不仅工作能力一流，对细节的要求也异常苛刻。林然心里既紧张又忐忑，毕竟第一次和她面对面交涉。 他深吸了一口气，敲了敲霜花的办公室门。 “进。”霜花的声音冷冷的，但不失干练。 林然推门而入，尽量让自己看起来自信些：“霜秘书，您好，我是林然。今天想和您聊聊我的加薪申请。” 霜花抬起头，淡淡地看了他一眼，“加薪？你是觉得你的工作表现已经足够优秀，值得更高的薪水了吗？” 林然被她的直球问话弄得有些措手不及，但还是镇定下来，迅速拿出了自己整理好的业绩报告，“是的，霜秘书。这是我过去半年完成的项目清单和成果，包括销售增长率和客户满意度的数据。我相信，这些成果能够证明我的价值。” 霜花接过报告，低头快速翻阅，眉头微微皱起，“这些数据的确不错，但加薪并不是只看业绩。你是否考虑过，你的团队合作能力，以及对公司长期发展的贡献？” 林然一愣，立刻答道：“这方面我也在努力提升。我主动参与了几个跨部门的项目协调，还提出了两项优化流程的建议，已经开始实施，反馈良好。” 霜花的目光从文件转到林然的脸上，略带审视地看了他一会儿，随后放下报告，微微点头：“看得出，你是有准备而来的。不过，老板的标准比我更严格。这样吧，我先把你的材料递交上去，再安排一次具体的面谈，看看你的表现如何。” 林然松了口气，露出一个感激的微笑：“谢谢您，霜秘书。我一定会做好准备。” 霜花的唇角微微上扬，语气稍稍缓和了些：“别急着谢我。能不能成，就看你的表现了。” 走出霜花的办公室，林然感到紧张的心情终于稍稍平复下来。他知道，这仅仅是第一关，但他对接下来的挑战充满了信心。